人力資源許可證的作用是什么？

　　人力資源服務許可證是人力資源服務機構(gòu)設立的必要前提條件。也是規(guī)范人力資源服務行業(yè)、提高人力資源服務行業(yè)門檻的有力保障。必須要辦理了人力資源許可證才可以進行從事人才中介的業(yè)務。

　　辦理人力資源許可證的條件：

　　1.有獨立承擔民事責任的能力;

　　2.有開展業(yè)務必備的固定場所、辦公設備和一定數(shù)額的開辦資金，注冊資本(金)符合相應的規(guī)定要求;

　　3.具有一定數(shù)量的專職工作人員，并持有職業(yè)資格證書，且不得在其他人力資源服務機構(gòu)兼職;

　　4.有明確的機構(gòu)名稱、業(yè)務范圍、機構(gòu)章程、管理制度，機構(gòu)名稱中冠有“人力資源”字樣。不得冠以“中華”、“中國”、“國際”等字樣。

　　辦理人力資源許可證所需要的資料：

　　1、工商行政部門核發(fā)的機構(gòu)名稱(該名稱需與人力資源服務內(nèi)容相關聯(lián)且不得冠以“某中心”或“某職介所”)預先核準通知書或《營業(yè)執(zhí)照》副本及復印件;

　　2、填寫完整的《人力資源服務機構(gòu)申請表》;

　　3、申請報告(包括名稱、地址、申辦原因，資金情況、業(yè)務范圍等。業(yè)務范圍為：境內(nèi)職業(yè)中介。人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢服務，人才信息網(wǎng)絡服務，人才推薦、招聘、培訓、測評及法律、法規(guī)規(guī)定的其他有關業(yè)務);

　　4、機構(gòu)章程(明確服務宗旨、對象、形式;機構(gòu)組成和人員分工;經(jīng)費來源渠道等)及內(nèi)部有關規(guī)章、制度(管理制度、財務制度、服務制度、印章管理制度等);

　　5、4名以上專職人員的資格證書(《人力資源管理師》、《職業(yè)指導師資格證》或《江蘇省人力資源服務資格證書》)及相對應的中專以上畢業(yè)證書。并提供與專職工作人員的聘用的意向書或勞動合同或勞務協(xié)議;

　　6、新設立的機構(gòu)須經(jīng)法定驗資機構(gòu)出具至少10萬元人民幣的注冊資本(金)驗資報告或證明(非獨立法人機構(gòu)，由總公司所在人社部門出具同意在無錫設立分公司證明，可省去驗資報告;與境外組織合資或合作成立人力資源服務機構(gòu),由省人事行政部門審批并報人事部備案。);

　　7、法定代表人或負責人的身份證明;

　　8、應提供40平方米以上的經(jīng)營場所房產(chǎn)證明(不得為私人住宅)，如租賃房屋須提供租賃協(xié)議及房東所有權(quán)證。

　　9、國家、省和市勞動保障行政部門規(guī)定的其他材料。

　　以上就是人力資源許可證所需要滿足的基本條件和所需要的資料，大家還有什么地方不明白的可以隨時打電話咨詢小編。